Kommunikation der Gesamtvergütung

Sozial- und Nebenleistungen, Aktien- und Anreizpläne verursachen zusätzlich zwar erhebliche Kosten, werden aber selten in Ihrem vollen Wert wahrgenommen.

Mittels Total Rewards Statements helfen Sie Ihren Mitarbeitern, den Gesamtwert Ihres Vergütungspaketes zu erkennen und besser schätzen zu lernen und können so gleichzeitig positiv auf das Mitarbeiter-Engagement wirken.

Die Kommunikation der Gesamtvergütung muss weder kompliziert noch kostenaufwändig sein. Aon Hewitt hat langjährige Erfahrung darin, Kunden bei der Kommunikation der Gesamtvergütung zu unterstützen. Vom Entwurf und kreativen Input bis hin zur Verteilung der Statements stehen Ihnen unsere Experten mit fachkundigen Ratschlägen zur Seite.