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Carve Out

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Carve Out

Abspaltungen von Unternehmensteilen, die bislang fest in eine Firmenstruktur eingebunden sind, sogenannte Carve Outs, haben im abgebenden und im abgetrennten Unternehmen erhebliche Auswirkungen auf den HR-Bereich.

Aon Hewitt berät und unterstützt sowohl die abgebenden als auch abgetrennten bzw. aufnehmenden Unternehmen bei der Planung und Umsetzung sämtlicher Prozesse im HR-Bereich, die von einer Carve Out-Entscheidung betroffen sind. Wir helfen Ihnen dabei, frühzeitig an Details zu denken, die oftmals im Hintergrund stehen, aber eine große Auswirkung auf den Erfolg bzw. Misserfolg einer solchen Transaktion haben können.

 Abgebendes Unternehmen
 Abgetrenntes Unternehmen



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