Netherlands
Progress Left
Progress Right
Werkstress signaleren, voorkomen en tegengaan

Werkstress ›
Zorg voor balans in uw personeelsbestand

Pensioen in balans ›
Sociale regelingen: nooit meer geld laten liggen

Premie & Subsidie.Monitor ›
De (in)directe gevolgen van terrorisme en politieke dreiging voor uw organisatie

Safety & Security ›
Cyberrisicomanagement: bescherm uw organisatie en bedrijfsprocessen

Cyberrisico's ›


Lees meer
Risk Impact: het belang van een risicobewuste cultuur
Na een aantal incidenten bij financiële dienstverleners, wordt terecht de vraag gesteld hoe dit heeft kunnen gebeuren. Het antwoord blijft vaak te oppervlakkig: er wordt naar individuele medewerkers gekeken of incidentele fouten. De rol die de bedrijfscultuur kan spelen wordt daarmee onderschat.

Lees verder ›
UMG Assuradeuren en Jacobs & Brom verder als One Underwriting
Het volmachtbedrijf voor zorgverzekeringen van UMG, voorheen uitgevoerd vanuit de rechtspersoon ‘IAK Volmacht B.V.’ heet voortaan One Underwriting Health B.V. De wijzigingen vinden plaats in het kader van de overname van UMG door Aon vorig jaar.

Lees verder ›
Advocaat-Generaal fluit Rutte I terug over premie Whk
Nederlandse werkgevers die sinds 1 januari 2014 een verhoogde premie Werkhervattingskas (Whk) betaalden, krijgen hiervoor mogelijk met terugwerkende kracht compensatie. De Hoge Raad doet spoedig uitspraak over de verhoogde premie.

Lees verder ›
Nieuwe prognosetafel meevaller voor pensioenfondsen
Pensioenfondsen kunnen rekenen op een meevaller. De nieuwe prognosetafel die het Koninklijk Actuarieel Genootschap woensdag publiceerde, leidt tot een gemiddelde daling van hun voorzieningen van 1,0%. Daardoor verbetert ook hun dekkingsgraad.

Lees verder ›
 
Lees meer
 
Aon voor particulieren
Bent u particulier en op zoek naar een gunstige verzekering of bent u al verzekerd bij Aon? Wij helpen u graag verder op:
Aon Direct
Studentenverzekeringen
 
Via mijn werk verzekeringen
Collectieve zorg- en schadeverzekeringen, een collectief voordeel door verzekerd te zijn bij uw werkgever.
Ik ben werkgever
Ik ben medewerker
 
Lees meer
Lees meer