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Wellbeing Advisory & Services

Aon supporta le organizzazioni nell’implementazione di un approccio olistico, personalizzato, continuo e adattivo per la gestione del benessere del capitale umano. Servizi maturi quali coperture assicurative Employee Benefits o piani di Flexible Benefits, ovvero i cosiddetti piani di Welfare, sono affiancati oggi da innovazione e tecnologia per creare soluzioni personalizzate che coprono i molteplici ambiti della salute e del benessere - tra cui Digital Health, Caregiving Services, Mental Health Services, Check up innovativi, percorsi di Lifestyle management. Le soluzioni sono disegnate attraverso un Wellbeing Assessment personalizzato e un piano di comunicazione dedicato, nonché misurate attraverso indici di Wellbeing, Engagement e Employer Branding.