－　Japan Severance Practice Pulse Studyのご案内　－

エーオンは、新たに発生するリスクおよび企業に対する影響に常に注目しており、新型コロナウイルス感染症によるインパクトも例外ではありません。具体的な対策を発表していない企業がある一方、既に人員削減等のコスト削減に取り組み始めた企業もあるようです。

エーオンとしましては、人員削減やその際に提示する退職加算金などに関して、貴社がどのように考えていらっしゃるか、是非お聞きしたく、今般 Japan Severance Practice Pulse Survey（退職加算金サーベイ）を立ち上げましたので、是非ご回答下さい。

【本調査の特徴】

約10分でご回答いただける調査となっております。
社名やご回答内容は機密情報として厳密に取り扱い、匿名性の高い集計データのみが公開されます。
（参加企業のリストなどは公開せず、参加社数や参加企業の社員規模や産業のみ公開します。）
ご参加頂いた企業様には、調査結果のサマリーレポートを無料で提供します。

以下のボタンよりご回答いただけます。