No More Secrets

Miten varautua palkka-avoimuusdirektiiviin?

Palkka-avoimuus lähestyy ja samalla lähestyvät myös sen tuomat velvollisuudet. Tulevan palkka-avoimuusdirektiivin tarkoituksena on lisätä avoimuutta ja läpinäkyvyyttä sekä varmistaa reilu palkkaus kaikille, sukupuolesta, iästä etnisestä taustasta tai muista tekijöistä huolimatta. Samalla se tuo organisaatioille useita velvoitteita. Vaikka palkka-avoimuus astuukin osaksi kansallista lainsäädäntöä, on varautuminen hyvä aloittaa mieluummin ennemmin kuin myöhemmin, jotta siirtymästä tulisi mahdollisimman sujuva.

Järjestimme teemasta webinaarin, jossa David Morgenstern, Aonin Global Relationship Executive, avaa palkka-avoimuuden hyötyjä sekä kertoo työkaluista ja resursseista, jotka auttavat direktiivin tehokkaassa jalkauttamisessa. Webinaari on englanniksi.

Katso tallenne

Ole hyvä ja täytä oheinen lomake saadaksesi pääsyn webinaaritallenteeseen. Kaikki asteriskilla (*) merkityt kentät ovat pakollisia.

Aon and other Aon group companies will use your personal information to contact you from time to time about other products, services and events that we feel may be of interest to you. All personal information is collected and used in accordance with our privacy statement.

Please click here to manage your communication preferences.