Excelencia en asesoramiento
Alineamos estrategias de talento, salud, patrimonio y riesgos para ayudarte a poner en marcha o consolidar tu estrategia de bienestar.
Nuestras Capacidades
Bienestar Laboral
Incorporar el bienestar en la estrategia de negocio puede tener un impacto profundo en la productividad, el compromiso de los empleados y los costes sanitarios.
Obten resultados medibles a través del bienestar interconectado
A medida que las organizaciones se esfuerzan por atraer, retener y desarrollar el talento, los líderes empresariales se centran cada vez más en el bienestar en el lugar de trabajo. De hecho, deberían hacerlo. El acceso y los costes de la atención sanitaria plantean retos importantes, mientras que el equilibrio entre la vida laboral y personal, la salud mental y el agotamiento son las principales preocupaciones tanto de las empresas como de los empleados.
El bienestar puede marcar la diferencia, pero los enfoques tradicionales no suelen bastar para crear una cultura del trabajo saludable y de alto rendimiento. Las organizaciones deben desafiar el statu quo e ir más allá de los programas e iniciativas dispares, pero muchos no saben cómo aprovechar esta oportunidad.
En Aon, sabemos que la forma en que una organización prioriza e incorpora el bienestar en el lugar de trabajo como parte de su estrategia general de personas y de negocio puede tener un profundo impacto en la productividad, el compromiso de los empleados y los costes de salud y beneficios. Hemos desarrollado un enfoque holístico basado en datos que integra nuestra experiencia en salud, patrimonio (Wealth), talento y riesgos de una manera sencilla que se centra en el valor conectado para nuestros clientes para impulsar resultados medibles y específicos.
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Nuestro Enfoque Acerca del Bienestar Laboral
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Excelencia en datos
Te ofrecemos comparativas y análisis predictivos basados en datos de clientes de Aon, para que tomes mejores decisiones de inversión y gestión de riesgos relacionados con las personas.
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Excelencia en soluciones
Ponemos a tu disposición soluciones líderes del mercado, tanto propias como de nuestros socios globales, para impulsar tu estrategia y lograr resultados reales.
Nuestra Oferta de Bienestar en el Trabajo
Aprovechando nuestras capacidades de asesoramiento y amplios datos y análisis, ofrecemos a las organizaciones la claridad y confianza que necesitan para optimizar las inversiones e intervenciones en bienestar. Esto incluye un espectro de soluciones a través de tres pilares clave:
Gracias a nuestra experiencia en asesoramiento y al análisis de datos, ofrecemos a las organizaciones la claridad y confianza para tomar decisiones más seguras y eficaces sobre sus inversiones e iniciativas de bienestar.
Esto incluye un conjunto de soluciones estructuradas en torno a tres pilares clave:
Healthcare Solutions (Soluciones de atención médica)
Proporcionamos beneficios líderes y apoyo a los empleados en momentos de necesidad. Mediante la identificación de riesgos específicos para la salud de la población a través de nuestros datos exhaustivos, podemos ofrecer soluciones específicas e integradoras a las personas adecuadas en el momento oportuno. Nuestro enfoque incluye la conexión con una asistencia adecuada y accesible.
Wellbeing Solutions (Soluciones de bienestar)
Formamos a compañeros, directivos y líderes sobre cómo potenciarse a sí mismos y a sus equipos para prosperar en el mundo actual. Este enfoque incluye escuchar a los empleados, evaluaciones digitales, conocimientos basados en datos y soluciones de aprendizaje escalables. Esto permite a nuestros clientes responder a las nuevas demandas, como el bienestar financiero, de una manera escalable y eficaz, lo que conduce a un mayor bienestar, inclusión y compromiso.
Human Sustainability Solutions (Soluciones de sostenibilidad humana)
Reimaginamos las organizaciones desde una perspectiva humana, integrando nuestros datos sobre salud y bienestar en las principales estrategias empresariales y de personas. Esto permite a los clientes replantearse lo que significa un alto desempeño en un mundo complejo e identificar qué palancas y compensaciones interconectadas deben adoptarse para promover la sostenibilidad humana.
Con la experiencia global integrada de Aon, los análisis prácticos y los amplios ecosistemas, los clientes obtienen estrategias de bienestar integrales e interconectadas que impulsan una mejor experiencia de los colegas, la optimización de costos y el rendimiento empresarial.
