Germany
Company Car Studie 2017-2018

Car Benefits, Transportation & Generation Survey 2017/2018


Unternehmen differenzieren sich im Markt vor allem mit attraktiven Gesamtvergütungspaketen. Der Firmenwagen ist hierbei ein fester Marktbestandteil dieser Strategie.
Seit der letzten Auflage dieser Studie, hat sich für Aon Hewitt aus Gesprächen mit unseren Kunden jedoch ein Wandel abgezeichnet. Es geht nicht mehr nur um Status- und Funktionsfahrzeuge. Die zunehmende Diversity in der Belegschaft und die damit verbundenen steigenden Anforderungen an den Arbeitgeber führen zu einer komplexeren Ausgestaltung der Nebenleistungen.

Unternehmen sind dabei vor allem mit drei zentralen Themen konfrontiert, die wir in unserer komplett neu überarbeiteten Studie betrachten:

  • Car Benefit
    Veränderungen von Budgets, Berechtigungen, Car Allowances, alternative Antriebe und weitere Grundsäulen der Nebenleistung Firmenwagen
  • Beförderungsbenefits
    Beförderungsbenefits und deren Nutzung durch die Mitarbeiter sowie deren Effektivität als Bestandteil des Gesamtvergütungspaketes
  • Generation Change
    Firmenwagen im Zeichen des Generationswechsels und die damit einhergehenden Maßnahmen sowie die zunehmende Bedeutung der Beförderungsbenefits als Bestandteil der Gesamtvergütungsstrategie

Diese Themen werden im Zeichen der Digitalisierung & Effektivität beleuchtet, um schlussendlich die Frage zu beantworten, ob die Ausgaben für und die Bereitstellung von Nebenleistungen effizient durchgeführt werden.

Die komplett neu überarbeitete Studie wird auf europäischer Ebene durchgeführt und deckt neben Deutschland, Österreich und der Schweiz erstmalig auch Frankreich, Großbritannien und Skandinavien ab.

 

Die Teilnahme ist noch bis 16.02.2018 möglich. Teilnehmer erhalten ein kostenloses Executive Summary und die Einladung zu einem exklusiven Webinar. 

 

 



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