Aon Talent Foundation

Aon Talent Foundation

In 2012 is de Aon Talent Foundation opgericht met als doel het ondersteunen van maatschappelijke organisaties die het algemeen nut dienen op het gebied van drie pilaren: onderwijs, jongeren en sport. Met de Aon Talent Foundation stimuleert Aon talentvolle jongeren met een minder perspectief. Hiervoor is gekozen voor maatschappelijke partners die naadloos aansluiten op de drie pilaren. De invulling van de partnerschappen is in ieder geval deels door financiële ondersteuning en daarnaast kunnen Aon werknemers bijdragen in de vorm van vrijwilligerswerk voor de partners.

Fonds Gehandicaptensport

Het Fonds Gehandicaptensport zet zich ervoor in dat iedereen met een handicap, dicht bij huis, de mogelijkheid krijgt om te sporten. Aon draagt specifiek bij aan het voorlichtingsproject “(S)Cool on Wheels” waarbij kinderen op basisscholen te zien krijgen hoe het is om met een handicap te leven. Daarnaast draagt Aon ook bij aan het voorzien van unieke sporthulpmiddelen aan jongeren. Daarnaast draagt Aon ook bij aan het voorzien van unieke sporthulpmiddelen aan jongeren middels het initiatief Uniek Sporten.

Bekijk de website van Fonds Gehandicaptensport

JINC

JINC zet zich in voor een maatschappij waarin je achtergrond niet je toekomst bepaald. Daarom helpt JINC jongeren van 8 tot 16 jaar die opgroeien in een omgeving met veel werkeloosheid en weinig rolmodellen op weg naar een goede start op de arbeidsmarkt. Medewerkers van Aon dragen hieraan bij door als vrijwilliger deel te nemen aan de projecten van JINC.

Bekijk de website van JINC

Stichting LEF

Stichting LEF zet zich in voor de financiële zelfredzaamheid van jongeren in de leeftijd 15-22 jaar. Met hun lesprogramma leren ze jongeren wat de echte waarde van geld is en laten ze hen ontdekken hoe ze verantwoord met inkomsten, uitgaven, sparen en lenen kunnen omgaan. Het doel is dat ze straks zelf hun financiële zaken goed regelen en een zekere toekomst instappen. Medewerkers van Aon dragen bij door deel te nemen als gastdocent voor de gastlessen.

Bekijk de website van Stichting LEF

Stichting Special Talents

Stichting Special Talents verzorgt voetbalactiviteiten voor kinderen die behoefte hebben aan extra ondersteuning en begeleiding. Ze richten zich hierbij op kinderen vanaf 8 jaar die niet of moeilijk terecht kunnen bij een reguliere voetbalvereniging. Hun doel is om kinderen die, om wat voor reden dan ook, problemen ondervinden in hun persoonlijke ontwikkeling, op hun eigen niveau voetbalactiviteiten en persoonlijke begeleiding aan te bieden op een plek waar zij zich veilig voelen en helemaal zichzelf mogen zijn.

Bekijk de website van Special Talents

Aon's Better Being Podcast

Our Better Being podcast series, hosted by Aon Chief Wellbeing Officer Rachel Fellowes, explores wellbeing strategies and resilience. This season we cover human sustainability, kindness in the workplace, how to measure wellbeing, managing grief and more.

Aon Insights Series UK

Expert Views on Today's Risk Capital and Human Capital Issues

Cyber Labs

Stay in the loop on today's most pressing cyber security matters.

Construction and Infrastructure

The construction industry is under pressure from interconnected risks and notable macroeconomic developments. Learn how your organization can benefit from construction insurance and risk management.

Cyber Labs

Stay in the loop on today's most pressing cyber security matters.

Cyberweerbaarheid

Onze Cyber Resilience collectie heeft de nieuwste inzichten van Aon over het veranderende landschap van cyberbedreigingen. Neem contact op met onze experts om te bespreken hoe u de juiste beslissingen kunt nemen om de cyberweerbaarheid van uw organisatie te versterken.

Employee Wellbeing

Our Employee Wellbeing collection gives you access to the latest insights from Aon's human capital team. You can also reach out to the team at any time for assistance with your employee wellbeing needs.

Environmental, Social and Governance Insights

Explore Aon's latest environmental social and governance (ESG) insights.

Q4 2023 Global Insurance Market Insights

Our Global Insurance Market Insights highlight insurance market trends across pricing, capacity, underwriting, limits, deductibles and coverages.

Regional Results

How do the top risks on business leaders’ minds differ by region and how can these risks be mitigated? Explore the regional results to learn more.

Human Capital Analytics

Our Human Capital Analytics collection gives you access to the latest insights from Aon's human capital team. Contact us to learn how Aon’s analytics capabilities helps organizations make better workforce decisions.

Aon's Better Being Podcast

Our Better Being podcast series, hosted by Aon Chief Wellbeing Officer Rachel Fellowes, explores wellbeing strategies and resilience. This season we cover human sustainability, kindness in the workplace, how to measure wellbeing, managing grief and more.

Insights for HR

Explore our hand-picked insights for human resources professionals.

Workforce

Our Workforce Collection provides access to the latest insights from Aon’s Human Capital team on topics ranging from health and benefits, retirement and talent practices. You can reach out to our team at any time to learn how we can help address emerging workforce challenges.

Mergers and Acquisitions

Our Mergers and Acquisitions (M&A) collection gives you access to the latest insights from Aon's thought leaders to help dealmakers make better decisions. Explore our latest insights and reach out to the team at any time for assistance with transaction challenges and opportunities.

Navigating Volatility

How do businesses navigate their way through new forms of volatility and make decisions that protect and grow their organizations?

Navigating Volatility

How do businesses navigate their way through new forms of volatility and make decisions that protect and grow their organizations?

NIS2

Ontdek onze inzichten rondom NIS2.

Parametric Insurance

Our Parametric Insurance Collection provides ways your organization can benefit from this simple, straightforward and fast-paying risk transfer solution. Reach out to learn how we can help you make better decisions to manage your catastrophe exposures and near-term volatility.

Pay Transparency

Onze Pay Transparency collectie geeft u toegang tot de laatste inzichten van Aon's human capital team over onderwerpen variërend van loongelijkheid tot diversiteit, gelijkheid en inclusie. Neem contact met ons op om te leren hoe we uw organisatie kunnen helpen deze kwesties aan te pakken.

Property Risk Management

Forecasters are predicting an extremely active 2024 Atlantic hurricane season. Take measures to build resilience to mitigate risk for hurricane-prone properties.

Technology

Our Technology Collection provides access to the latest insights from Aon's thought leaders on navigating the evolving risks and opportunities of technology. Reach out to the team to learn how we can help you use technology to make better decisions for the future.

Top 10 Global Risks

Trade, technology, weather and workforce stability are the central forces in today’s risk landscape.

Trade

Our Trade Collection gives you access to the latest insights from Aon's thought leaders on navigating the evolving risks and opportunities for international business. Reach out to our team to understand how to make better decisions around macro trends and why they matter to businesses.

Cyber Labs

Stay in the loop on today's most pressing cyber security matters.

Weather

With a changing climate, organizations in all sectors will need to protect their people and physical assets, reduce their carbon footprint, and invest in new solutions to thrive. Our Weather Collection provides you with critical insights to be prepared.

Workforce Resilience

Our Workforce Resilience collection gives you access to the latest insights from Aon's Human Capital team. You can reach out to the team at any time for questions about how we can assess gaps and help build a more resilience workforce.